HSK yeni yol haritasını belirledi! İşte yeni atama kriterleri

HSK’nın 12 Haziran’da ilan etmesi beklenen kararnamenin yol haritası belli oldu. Performans notlarının belirleyiciliği, İstanbul’a özel 10 yıl formülü, disiplin cezaları ve atamalardaki yeni kriterler yargı kulislerini hareketlendirdi.

PERFORMANS NOTU DAHA BELİRLEYİCİ OLACAK

HSK’nın haziran ayında açıklamayı planladığı kararname sürecinde, hâkim ve Cumhuriyet savcılarının performans notları geçmiş yıllara oranla çok daha stratejik bir rol oynayacak. Özellikle son iki hal kağıdı “orta” olan veya son değerlendirmesi “zayıf” olarak kayıtlara geçen isimlerin durumları titizlikle incelenecek.

DİSİPLİN CEZALARI MERCEK ALTINDA

Disiplin cezaları da mercek altına alınıyor. Yer değiştirme cezası alanlar için kararın kesinleşmesi beklenmeden işlem yapılabilecek, kınama ve üzeri cezalarda ise cezanın niteliğine göre yeni görev yeri tayin edilecek.

İSTİNAF VE YARGITAY ATAMALARINDA YENİ KRİTERLER

İstinaf ve Yargıtay'a yapılacak görevlendirmelerde "kıdem + performans" formülü uygulanacak. Yargıtay tetkik hâkimliği için 5 yıl fiili görev süresinin yanı sıra Doğu veya Güneydoğu hizmetini tamamlamış olma şartı öncelikli kriter haline gelecek. Bununla birlikte, Yargıtay’daki tetkik hâkimleri için birinci bölge atamalarında 4 yıllık görev süresi kritik bir eşik olarak kabul edilecek. Ayrıca İstinaf mahkemelerine Cumhuriyet savcısı olarak atanabilmek için en az 8 yıl meslek kıdemi şartı aranacak.

BAM İÇİ ROTASYON GÜNDEMDE

Görev süresini tamamlayan yargı mensuplarına, talepleri halinde öncelikle farklı bir bölge adliye mahkemesine atanma hakkı tanınacak. Alternatif bir seçenek olarak ise bu kişilere ilk derece mahkemelerine dönüş imkânı sunulması kulislerde konuşulan başlıklar arasında yer alıyor.

ATAMALARDA “MEMLEKET YASAĞI”

Tarafsızlık algısını güçlendirmek amacıyla “memleket yasağı” konusunda yeni adımlar atılıyor. Nüfusu 750 binin altındaki illerde, kişilerin nüfusa kayıtlı olduğu yerlere atanmasının önüne geçilmesi planlanıyor.

İSTANBUL ADLİYELERİNDE GEÇİŞ SÜRESİ SIFIRLANMAYACAK

İstanbul genelindeki tüm adliyeler tek bir merkez gibi kabul edilecek; böylece şehir içi geçişlerde görev süresi sıfırlanmayacak. Ayrıca İstanbul’da 10 yıllık görev süresini dolduran yargı mensuplarının Doğu görevini tamamlamış sayılmasına yönelik bir formül üzerinde duruluyor.

DEPREM BÖLGELERİNE ÖZEL FORMÜL

Deprem bölgeleri için daha esnek bir sistem öngörülüyor. Bu bölgelere atamalarda süre şartı aranmayacak ve gönüllülük esas tutulacak ancak atananların en az 3 yıl görev yapması beklenecek.

DOĞU GÖREVİNE TEŞVİK

Doğu ve Güneydoğu bölgelerinde hizmeti özendirmek için teşvikli bir model uygulanacak. Daha önce bu bölgelerde çalışmamış birinci sınıf hâkim ve savcıların, buralardaki görevlerini tamamlamaları halinde büyük merkezlere veya BAM’lara atanmalarının önü açılacak.